Interim HR Manager - Profiel Hans

Hans - Interim HR manager

Mijn profiel en stijl als interim HR manager

Ik ben inzetbaar als interim HR manager.

Mijn profiel en stijl als interim HR professional:

  • De ‘rode draad’ in mijn CV is mijn brede HR expertise en managementervaring in veelal veranderende omgevingen
  • Beschikbaarheid 32 - 36 uur per week
  • Werkgebied: geheel Nederland met een voorkeur voor Zuid- en Noord-Holland, Utrecht, maar ook Noord- Brabant en Zeeland

Beschikbaarheid

  • 32 - 36 uren per week

Werkgebied

  • Geheel Nederland met een voorkeur voor:
  • Zuid-Holland;
  • Noord-Holland;
  • Utrecht;
  • Noord- Brabant;
  • Zeeland.

HR interim ervaring in de sectoren

  • Zakelijke dienstverlening
  • Industrie
  • (Semi-) overheid

Mijn managementstijl

  • Situationeel bij voorkeur coachend

Opleiding

  • HBO-AP/PB

Training / cursus

  • Bedrijfseconomie
  • Cursussen op het gebied van HR zoals management stijlen, onderhandelen, beoordelen, belonen, functiewaardering, arbeidsrecht etc.

Ervaring met opdrachtgevers

Sinds 1999 doorlopend interim HR-opdrachten uitgevoerd bij verschillende werkgevers. Bij diverse opdrachtgevers meerdere keren teruggevraagd.

Geschikt voor type interim HR opdrachten

  • Allround HR (verander)opdrachten/ sanering/operationeel HR werk.

Uitgebreide beschrijving HR interim opdrachten

  • Uitvoeren van strategische, tactisch, operationeel HR werk hands-on (instroom, doorstroom, uitstroom). 
  • Uitvoeren van OR-adviestrajecten. 
  • Begeleiden en implementeren van verandering- transitieprocessen. 
  • Opstellen van een (nieuw) functiehuis. 
  • Arbeidsrechtelijke kennis t.b.v. saneringen en opstellen van moderne arbeidsvoorwaarden t.b.v. vastlegging in een cao (incl. cao onderhandelingen met vakbonden).

Type HR interim opdrachten

  • Instroom
  • doorstroom
  • uitstroom/sanering
  • arbeidsvoorwaarden

Talentem interim HR advies bureau

Interim HR manager Hans
085 - 130 4676
hans@talentem.nl

Talentem Groep B.V gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close